올해 11월 19일부터 급여명세서 작성 및 교부 의무화 관련 내용이 담긴 근로기준법 개정안이 통과되었습니다.
5인 미만 사업자에도 적용되는 규정입니다.
이번에 통과된 근로기준법 개정안 내용도 함께 안내 드립니다.
- 임금 지급명세서 의무 교부 조항 신설
- 임신 중 여성근로자의 업무시간 변경 가능 조항 신설
- 부당해고 근로자 구제방안 신설
- 구제명령 이해강제금 인상